Markus Environmental Protection se fundó en 2006 y creció durante la ola de reformas económicas en China.A lo largo de los años, Max ha tratado de crear un valor para los usuarios, creando constantemente vertederos de alta calidad de 1.234.567.890 barriles de 1.234.567.890.Después de cuatro transiciones, se han convertido en empresas ambientales prominentes.Como fabricante profesional de productos ambientalmente preferibles, Max se convirtió en un proveedor de servicios de confianza para el mejoramiento del medio ambiente de la comunidad y en el primer proveedor competitivo de servicios que ofrecía soluciones para mejorar el medio ambiente residencial.Max ha creado un modelo de autogestión que beneficia a todos.Dentro, estamos comprometidos a mejorar la calidad del servicio.Crear una plataforma abierta para convertirse en una empresa ambiental de gran impacto.123.567.890 Max ha creado mecanismos y plataformas de primera clase, creando constantemente valor para los clientes y creando una cultura de beneficio mutuo.Al mismo tiempo, Max se dedicó a la construcción de una empresa ecológica centenaria basada en el concepto de "amor a la belleza".La distancia que una empresa puede recorrer depende de sus propios valores, que son la piedra angular de su estrategia de salida y su resistencia a la tentación.
1、La belleza del amor
Creer que la vida es un proceso hermoso.Amar la vida, dar las gracias a la sociedad y temer a la naturaleza es lo que nos permitirá perseguir juntos el verdadero significado de la vida.
2、Misión: hacer que la comunidad sea más hermosa Gracias a nuestros esfuerzos
La construcción de la comunidad es un proceso que la hace más hermosa.Esperamos que el proceso de desarrollo de la comunidad se vea diferente por nuestra participación.
3、Visión: construir una sociedad para el desarrollo humano, natural y social armonioso
Mantener una actitud de confianza mutua para construir una comunidad, un hogar y una comunidad ecológica armoniosa y mutuamente beneficiosa.
4、Posicionamiento: ser un proveedor de servicios de confianza para mejorar el entorno comunitario
Hoy en día, la construcción de la comunidad depende de la limpieza y la belleza de su entorno.Hacemos todo lo posible por trabajar con las comunidades para fomentar la confianza y apoyar las mejoras.
5、Valores de equipo: respeto, aprecio, confianza, crecimiento para todos
El equipo es una comunidad de vida en la que las personas trabajan juntas para crear valores.Al mismo tiempo, cada miembro del equipo es un individuo único.Los miembros del equipo, al establecer una relación de colaboración y tratar de obtener beneficios mutuos, deben tener en cuenta el respeto y experimentar el aprecio y la confianza mutuos para obtener los mejores resultados de su trabajo en equipo y crecer juntos.